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Merit その悩み、解決できます！

  1. 01

    土日祝日休み＆有給が取りやすい！
    子育てとの両立が叶います。

    完全週休2日制の土日祝日休み！夏や年末年始は長期休暇もあります。夏季休暇は好きな日に取得できるので、土日とつなげて長期連休にしてもOKです。有給も取りやすく、ほとんどのスタッフが100％消化しています。
  2. 02

    リモートワークや直行直帰OK！
    体力の心配なく働けます。

    仕事は基本リモートワークです。週1回ミーティングがありますが、リモート参加できるのでご安心を。また、月1回利用者様のご自宅に訪問してもらいますが、直行直帰がOK。体の負担少なめで働ける環境です。
  3. 03

    充実のインセンティブ＆手当あり！
    努力の分だけ給与アップできます。

    要介護1件ごとにインセンティブを支給しています！還元率が1番高いのが40件以上。大半のスタッフが40件前後担当しているので、ムリなく収入アップを目指せますよ。そのほか処遇改善加算や資格手当も支給。安定した収入を得られます。

Work さらなる成長が叶う場所

  • こんな仕事をお任せします。

    ケアプランの作成や、介護サービスの手配・連絡・調整をお任せ。利用者様のご自宅に訪問して状況を把握し、サービス内容の見直しをすることもあります。これまでのスキルを活かして働いてください！

  • 資格取得をサポートします。

    主任介護支援専門員などの資格は、取得費用を会社で全額負担！さらに介護支援専門員の更新費用もサポートします。スキルアップとキャリアアップの両方が叶う体制です。

Message いつまでも働きやすく

地域の利用者様のために。
そしてあなた自身の幸せのために。

この仕事のやりがいは、介護を通して、地域の方々の快適な暮らしを支えていけることですよね。とはいえ、働きづらい環境だと、そのやりがいも薄れてしまいます…。
だからこそ当社は、誰もが働きやすい環境をつくりました。介護を必要とする皆様のために、そしてあなたの幸せのために。ここで働いてみませんか？

Requirements 募集要項

募集職種
在宅メインでプラン作成のケアマネージャー
会社名
ainote
業務内容

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「仕事も子育てもムリなく両立したい」

その想い、ここで叶えませんか？

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✨✨ココがポイント✨✨

✿残業はほとんどありません

✿土日祝休みで年間休日120日以上

✿有給を気軽に取れる環境

✿手当や福利厚生が充実しています

✿在宅勤務・リモートワークOK


【お任せするお仕事はコチラ】

介護保険サービスの利用に必要な、

ケアプランの作成をお願いします


●基本的には状況を把握する程度

●サービスの必要があれば都度確認

●定期的にミーティングあり

┗週1はZoomで実施

┗月1は全員事務所に集合（Zoomも可）


＞＞さらに…

◎ほかの介護業務を兼任する必要なし

◎リモート勤務者が大半

┗事務所に来るのは資料の印刷時程度

◎相談しやすい職場だから安心

◎勉強会あり


＞＞こんな職場で働けます

◎在籍ケアマネージャーは14名

┗30代の若手のほか

　40代・50代の頼れるベテラン、

　60代のシニアも活躍中！

◎スタッフ同士の仲がいい！

◎オシャレで新しい事務所！

必要資格・経験
【必須資格】
・介護支援専門員
・普通自動車免許（AT限定可）

※ケアマネジャーの経験者歓迎

■資格取得支援あり
└資格取得費用を会社で全額負担
└資格の更新も全額負担（回数上限なし）
▼対象
・主任介護支援専門員の取得費用、
・介護支援専門員の更新費用など

▽▼ Check Point ▼▽
・勤務時間の調整も
・Wワーク歓迎！
・ブランクOK！
・中高年活躍中！
・シニア活躍中！
・年齢不問！
最終学歴
学歴不問
アピールポイント

＞＞業績好調でスタッフ増員中♪

現在10名以上のスタッフがいますが、

事業拡大のためさらに増員中◎

中途社員の比率が高い職場なので、

なじみやすいのもポイントです！


＞＞仕事と家庭を両立◎

女性活躍中！

家庭を大事にしながら働けます。


＞＞必要なものはこちらで用意！

冷蔵庫使用OK＆電子レンジ使用OK

休憩スペースやお昼を食べる場所あり！

さらに個人ロッカー・机あり！

お弁当持参OKなので節約派も安心です◎

勤務時間

9:00～18:00（休憩1時間）

※残業なし（定時退社可能）

※短時間勤務OK


●残業なし・少なめ！

　プライベートも充実させましょう！

●お昼は自宅に一時帰宅OK！

●時短勤務可能！柔軟に調整できます◎

雇用区分
正社員
試用期間
なし
契約期間
期間の定めなし
休日・休暇

■完全週休2日制（土日休み）

└祝日休み


■年間休日120日以上


・GW休暇あり

・夏季休暇あり

（好きな曜日に取得可能！

　土日とつなげて連休にしてもOK）

・年末年始休暇あり

　（12月29日～1月3日）

・有給休暇あり

（ほとんどのスタッフが100％消化）


●お休み調整可！希望をお聞かせください

●長期・連続休暇OK！ご相談ください♪

●5日以上連続休暇の取得可！

　申請や相談もお気軽にどうぞ

勤務地
〒277-0031 千葉県 柏市 亀甲台町 1-11-13
最寄駅
新柏
アクセス

●東武アーバンパークライン

　「新柏駅」より車で約6分

●東武バス「亀甲台中央停留所」

　より徒歩約4分


◎利用者様の自宅を訪問する際も

　直行直帰OK

給与
月給 280,000 - 480,000円

※経験・能力により変動

※手当込みの金額


≪月収例≫

入社3ヶ月：￥320,000-

※月40件担当する手当込み

（1日1.5 ～2件計算）


≪インセンティブ制度あり≫

○要介護1件ごとに支給

└10～19人：￥1,500-

└20～29人：￥2,000-

└30～39人：￥3,000-

└40人以上：￥3,500-


≪その他の手当≫

■要支援1件：￥1,000-

■認定調査1件：￥1,000-

■初回加算：￥1,000-

■処遇改善の加算1件：￥250-

└柏市と独自

■交通費支給あり（距離に応じて）

└片道2～10km未満：￥4,200-

└片道10～15km未満：￥7,100-

└片道15km以上：￥12,900-

└いずれも1ヶ月あたりの金額です

■自家用車手当あり：￥10,000-

└1ヶ月あたりの金額です

■資格手当あり：￥30,000-

└主任介護支援専門員の場合


☆年1回昇給あり：主に実績を評価

待遇・福利厚生

■産休制度あり（取得実績あり）

■育休制度あり（取得実績あり）

■資格取得支援制度あり

└資格取得の費用は会社で全額負担

■PC1人1台支給

■車通勤OK（駐車場あり）

■健康診断

■インフルエンザの予防接種の費用補助

■家賃補助制度あり

■副業・WワークOK

加入保険
社会保険完備
受動喫煙防止措置
屋外（敷地内）に喫煙所あり
本社所在地

〒164-0001

東京都中野区中野3-47-12

応募について

ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。

備考

≪こんな方も歓迎します！≫

・福祉施設での夜勤専従スタッフ経験

・障害者施設での夜勤専従介護経験

・障害者支援施設での生活支援員経験

・障害者グループホーム世話人の経験

・障害者施設での就労支援や世話人経験

・地域包括支援センターでの支援員経験

・障がい者サポートスタッフの経験

・夜勤でのケアマネージャー経験

・施設ケアマネや社会福祉士の経験

・デイサービス＆介護サービスの経験

・サービス付き高齢者向け住宅での経験

・サ高住や介護保険施設での経験

・訪問介護や障がい者ヘルパーの経験

・デイサービス介護職員の経験

・介護支援専門員などの介護職経験

・訪問介護ヘルパーとしての経験

・訪問リハビリ介護職の経験

・介護老人保健施設での介護職員経験

・訪問介護事務所での幅広い介護経験

・障がい者施設での介護福祉士経験

・グループホームでの介護スタッフ経験

・介護施設での介護や付随する事務経験

・介護職員夜勤専従としての経験

・特養や老健訪問介護スタッフ経験

・各施設でのサービス管理責任者経験


≪下記の経験にも注目！≫

・特別養護老人ホームでの看護師経験

・有料老人ホームでの看護助手経験

・障害者採用や障害者雇用の支援経験

・障がい者採用に携わった経験

・以下の資格をお持ちの方

┗介護職員初任者研修や旧ヘルパー2級


◆ハローワークでお探しの方も

当サイトからご応募可能です◎

選考プロセス
STEP1 エントリー
STEP2 書類選考・面接（1回）
STEP3 内定

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